ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΚΑΘΑΡΙΣΤΡΙΑΣ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΜΙΣΘΩΣΗΣ ΕΡΓΟΥ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΓΙΑ ΤΟ ΣΧΟΛΙΚΟ ΕΤΟΣ 2014-2015

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ

ΝΟΜΟΣ ΜΑΓΝΗΣΙΑΣ

ΔΗΜΟΣ ΒΟΛΟΥ

ΣΧΟΛΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ

ΔΕΥΤΕΡΟΒΑΘΜΙΑΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ (ΝΠΔΔ)

ΤΗΛ. 2421028517

Βόλος, 03/11/2014

Αρ. Πρωτ. 515

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

 

Πρόσληψη καθαρίστριας με σύμβαση μίσθωσης έργου ορισμένου χρόνου για το σχολικό έτος 2014-2015

Η Προέδρος Σχολικής Επιτροπής Β/θμιας Εκπ/σης του Δήμου Βόλου έχοντας υπόψη:

  1. Τις διατάξεις του Ν.4186 (ΦΕΚ Α’ 193/17-09-2013) «Καθαρισμός σχολικών μονάδων».
  2. Τις διατάξεις του Ν.4076 /10-8-2012 (ΦΕΚ 159) άρθρο 6 «Καθαρισμός σχολικών μονάδων», όπως είχε αντικασταθεί.
  3. Τις διατάξεις του Ν.4002 - ΦΕΚ 180/22.08.2011 άρθρο 69 «περί του τρόπου διαδικασίας πρόσληψης των συμβασιούχων καθαριστριών για το σχολικό έτος 2012-2013»
  4. Τις διατάξεις του Ν.1892/1990 παράγραφος 5 του άρθρου 113 όπως ισχύει ύστερα από την αντικατάστασή του με το άρθρο 36 του Ν. 3699/08 (ΦΕΚ 199/Α’)
  5. Την εισήγηση του διευθυντή του Γυμνασίου Αγριάς.
  6. Την με αριθμ. 66 απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου του Ν.Π.Δ.Δ.


ΑΝΑΚΟΙΝΩΝΟΥΜΕ
 

Ότι η Σχολική Επιτροπή Β/θμιας Εκπ/σης Δήμου Βόλου θα προβεί σε πρόσληψη προσωπικού μίας θέσης (1) με σύμβαση μίσθωσης έργου για το χρονικό διάστημα από 17/11/2014 έως 30/06/2015 και αντικείμενο τον καθαρισμό των χώρων του Γυμνασίου Αγριάς  για το σχολικό έτος 2014-2015, μετά από το κενό που δημιουργήθηκε στο Γυμνάσιο Αγριάς  (δ/νση:Αριστοτέλη & Λάμπη - Αγριά, τηλ. 2428086864) 

Ο ανάδοχος αναλαμβάνει τον καθαρισμό των αιθουσών διδασκαλίας, των γραφείων, του προαυλίου καθώς και όλων των κοινόχρηστων χώρων του σχολείου σε καθημερινή βάση. 

Όσον αφορά την διαδικασία νέων προσλήψεων:

- Η ανακοίνωση θα αναρτηθεί σε κάθε σχολείο που αφορά, στο γραφείο Δ/νσης και στην εξωτερική πόρτα, καθώς και στον πίνακα ανακοινώσεων της  Σχολικής Επιτροπής Δευτεροβάθμιας Εκπ/σης Δ. Βόλου.

- Η προθεσμία για την υποβολή αιτήσεων θα είναι μέχρι και την Δευτέρα 10/11/2014. 

Οι υποψήφιοι / υποψήφιες, θα πρέπει να πληρούν κατ' ελάχιστο τις εξής προϋποθέσεις:

  1. Να έχουν ηλικία από 18 έως 65 ετών.
  2. Να είναι Έλληνες Πολίτες ή να έχουν την ελληνική υπηκοότητα.
  3. Να έχουν τη φυσική καταλληλότητα για την άσκηση των καθηκόντων.
  4. Να είναι άνεργοι ή μακροχρόνια άνεργοι
  5. Να είναι δημότες και μόνιμοι κάτοικοι  του Δήμου Βόλου. Σε περίπτωση που δεν βρεθεί υποψήφιος /α που να είναι δημότης και μόνιμος κάτοικος θα επιλεγεί υποψήφιος που να είναι μόνιμος κάτοικος όμορου Δήμου.
  6.  Να μην έχουν καταδικαστεί και να μην είναι φυγόπονοι ή φυγόδικοι για κανένα από τα αδικήματα του άρθρου 8 του Υπαλληλικού Κώδικα. 

Κατόπιν θα συνεδριάσει το Συμβούλιο Σχολικής Κοινότητας και αφού αξιολογήσει τις αιτήσεις, οι υποψήφιοι /ες θα κατατάσσονται με σειρά προτεραιότητας ως εξής: 

1.   Οι έχοντες ανήλικα τέκνα με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω.

2 .  Οι αρχηγοί μονογονεϊκών οικογενειών με γονική μέριμνα.

3.   Οι αρχηγοί μονογονεϊκών οικογενειών με  γονική επιμέλεια.

4.   Οι πολύτεκνοι (4 ανήλικα παιδιά και πάνω).

5.   Οι έχοντες ανήλικα τέκνα.

 

Οι υποψήφιοι κατατάσσονται με σειρά προτεραιότητας, πρώτα ανάλογα με τον αριθμό των παιδιών με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω, στη συνέχεια ανάλογα με τον αριθμό των ανήλικων τέκνων και τέλος  ανάλογα με το χρόνο ανεργίας τους. 

Σε περίπτωση ισοψηφίας θα διενεργηθεί δημόσια κλήρωση ενώπιον του Προέδρου της Σχολικής Επιτροπής, του Διευθυντή της Σχολικής Μονάδας και των ενδιαφερομένων. 

Το πρακτικό του Συμβουλίου Σχολικής Κοινότητας θα τεθεί προς επικύρωση από το Διοικητικό Συμβούλιο της Σχολικής Επιτροπής.

 

ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ

  1. Αίτηση.
  2. Φωτοαντίγραφο της Αστυνομικής Ταυτότητας.
  3. Βεβαίωση Μονίμου Κατοικίας.
  4. Πιστοποιητικό Οικογενειακής Κατάστασης από όπου να προκύπτει με σαφήνεια ο αριθμός των τέκνων που είναι εν ζωή.
  5. Για τους γονείς με τέκνα με αναπηρία 67% και άνω, Πιστοποιητικό της Υγειονομικής Επιτροπής του Ασφαλιστικού Φορέα τους.
  6. Υπεύθυνη Δήλωση με την οποία να δηλώνεται η φυσική καταλληλότητα για την άσκηση των καθηκόντων.
  7. Υπεύθυνη Δήλωση στην οποία να δηλώνεται ότι δεν έχουν καταδικαστεί και ότι δεν είναι φυγόπονοι ή φυγόδικοι για κανένα από τα αδικήματα του άρθρου 8 του Υπαλληλικού Κώδικα.
  8. Απολυτήριο υποχρεωτικής εκπαίδευσης.
  9. Φωτοαντίγραφο της κάρτας ανεργίας και Βεβαίωση χρόνου ανεργίας από τον ΟΑΕΔ.

 

Σημείωση: Η παράλειψη κατάθεσης έστω κι ενός δικαιολογητικού καθιστά την αίτηση μη αξιολογήσιμη.

 

ΠΡΟΣΘΕΣΜΙΑ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΑΙΤΗΣΕΩΝ - ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ 

 

Οι αιτήσεις θα υποβληθούν αυτοπροσώπως ή από νόμιμα εξουσιοδοτημένο άτομο, στο Γυμνάσιο Αγριάς μέχρι τη Δευτέρα 10/11/2014 και κατά τις ώρες 9.00 έως 12.00 π.μ. 

Η Ανακοίνωση, η Αίτηση και τυχόν διευκρινήσεις και πληροφορίες σχετικά με αυτές θα παρέχονται καθημερινά μέχρι την Δευτέρα 10/11/2014 κατά τις ώρες 9.00-11.00π.μ. από τα γραφεία της Σχολικής Επιτροπής Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Δήμου Βόλου (Κτίριο Αποθηκών Μουρτζούκου), Εφτά Πλατανίων & Ζάχου, τηλ. 2421028517 και 28518 (Εσωτ.6) 

Ο υποψήφιος/α που θα επιλεγεί θα υπογράψει σύμβαση έργου για το χρονικό  διάστημα από 17/11/2014 έως 30/06/2015 και η αμοιβή του/της (συμπεριλαμβανομένων και των εργοδοτικών εισφορών) θα καταβάλλεται από την Σχολική Επιτροπή σύμφωνα με τις διατάξεις της υπ΄ αριθμ. 2/18254/0022/3-4-2008 (ΦΕΚ 672/Β17-4-2008) Κοινής Απόφασης Υπουργών Οικονομίας Οικονομικών και Εθνικής Παιδείας και  Θρησκευμάτων. 

Η πληρωμή θα γίνεται όταν κατατίθενται τα χρήματα από τον αρμόδιο φορέα.

Οι αποδοχές τους υπολογίζονται βάσει των αιθουσών διδασκαλίας. 

Η παρούσα ανακοίνωση θα αναρτηθεί στην είσοδο του σχολικού συγκροτήματος.

 

Πρότυπο Αίτησης

Υπεύθυνη Δήλωση κενή

Υπεύθυνη Δήλωση

 

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΟΥ Δ.Σ. ΤΗΣ  ΣΧΟΛΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ

ΔΕΥΤΕΡΟΒΑΘΜΙΑΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ

ΔΗΜΟΥ ΒΟΛΟΥ

 

ΓΑΛΑΤΗΣ ΑΠΟΣΤΟΛΟΣ

ΔΗΜΟΤΙΚΟΣ ΣΥΜΒΟΥΛΟΣ

Εκτύπωση